Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienst­leisterin für mehr als eine halbe Million Bürger/innen. Als eine der größten Arbeit­geberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähig­keiten und Fertig­keiten unserer rund 12.000 Mitarbeiter/innen, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitge­stalten und besonders machen.

Werden auch Sie Teil unserer starken Gemein­schaft und bereichern Sie uns als

• Mitwirkung bei Bauvorhaben und Sanierungsmaßnahmen im Gehege- und Landschafts­bau
• Durchführung der Bauvorbereitung mit Massen- und Kosten­ermittlungen sowie Planung des Mitarbeiter­einsatzes
• Überwachung der Bauausführung (Ausführungs­qualität, Ein­haltung des Zeit­planes)
• Veranlassung und Überwachung von Wartungs- und Instand­haltungs­maßnahmen
• Als Brandschutzfachkraft (w/m/d): Sicher­stellung der Einhaltung von gesetz­lichen Vorgaben zum Brand- und Explosions­schutz, Er­stellung von Notfall­plänen, Durch­führung von Notfall­übungen mit den Mit­arbeitern und Wartung der Brand­schutz­einrichtungen
• Als Sicherheitsbeauftragte/r (w/m/d) für den technischen Bereich: zum einen Erkennen, Über­wachen und Koordinieren von Maß­nahmen zur Verhütung von Arbeits­unfällen, Berufs­krankheiten und zur Beseitigung von Gefahren und Mängeln sowie zum anderen von sicherheits­technischen Prüfungen der Betriebs­anlagen, technischen Arbeits­mitteln und der Schutzaus­rüstungen wie auch Erarbeitung von Maßnahmen zur Ver­besserung der Arbeits­bedingungen.

Für die Tätigkeit sind unverzichtbar:

• Qualifikation als Meister/in (w/m/d) in einem einschlä­gigen Hochbau­gewerbe mit einer mindestens drei­jährigen Berufs­erfahrung
• Führerschein der Klasse B
• Qualifikationen als Brandschutz­fachkraft (w/m/d) und Sicherheits­beauftragte/r (w/m/d) bzw. die Bereit­schaft, diese Befähi­gungen zu erlangen
• Bereitschaft zum Dienst außerhalb der regulären Arbeits­zeit

Daneben erwarten wir:

• Gute Kenntnisse im Bereich konstruktiver Ingenieur­bau sowie umfang­reiche EDV-Kenntnisse
• Teamfähigkeit, Eigeninitiative und selbst­ständige Arbeits­weise
• Hohe Zuverlässigkeit, Organisations- und Verhandlungs­geschick sowie gute münd­liche und schrift­liche Ausdrucks­fähigkeit
• Volle gesundheitliche Eignung und Belast­barkeit für das Aufgaben­gebiet

• Sicherer Arbeitsplatz im öffent­lichen Dienst mit Standort­garantie
• Unbefristete Ein­stellung
• Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegen­seitigem Respekt und Team­geist
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten
• Attraktive arbeitgeberfinanzierte Alters­versorgung und zahl­reiche Sozial­leistungen
• Zuschuss zum FirmenAbo der VAG bzw. zu Jahres­fahrkarten der Deutschen Bahn

Kontakt: Frau Holzenleuchter, Tel.: 0911 231-14679 (bei Fragen zur Bewerbung)
Herr Schiller, Tel.: 0911 5454-4848 (bei fachlichen Fragen)

Bewerbungsfrist: 20.04.2022

Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit.